鲲鹏&昇腾开发者创享社
由华为推出的人才发展项目,由高校主导运营,承载众智、大赛、实习、实训等实践活动,旨在驱动合作高校将鲲鹏/昇腾学生初学者转化为贡献开发者,助力鲲鹏/昇腾计算产业发展
鲲鹏&昇腾开发者创享社
参加者合作权益
加入鲲鹏&昇腾开发者创享社合作计划后,参加者可享受由华为提供的如下权益
类别参加者合作权益
学习资源
1. 提供鲲鹏/昇腾社区500张/年微认证券。
2. 提供鲲鹏/昇腾相关技术讲座不少于5场(校内50-100人/场),提供鲲鹏/昇腾相关竞赛/众智辅导不少于5场。
实践资源
1. 每季度优先定向发布10+鲲鹏众智任务昇腾众智任务,揭榜保护期7个工作日;
2. 鲲鹏/昇腾生态企业合作项目优先推荐机会;
3. 开放线上/线下鲲鹏&昇腾优才计划实习岗位优先推荐机会;
4. 开放鲲鹏/昇腾创享日/开发者峰会/产业峰会/开源社区开发者日等活动学生优先参会演讲机会。
影响力资源
1. 可获得“创享社”铭牌授予,并联合华为共同举办授牌仪式;
2. 可参加“创享社-优秀导师”评选;
3. 可参加“创享社-杰出青年开发者”评选。
运营资源
1. 指定责任人对接创享社落地和日常运营,协调技术专家和导师;
2. 投入运营资金2万元/年/校,支持创享社的创新实践活动的组织等。
参加者合作权益
加入鲲鹏&昇腾开发者创享社合作计划后,参加者可享受由华为提供的如下权益
学习资源

1. 提供鲲鹏/昇腾社区500张/年微认证券。

2. 提供鲲鹏/昇腾相关技术讲座不少于5场(校内50-100人/场),提供鲲鹏/昇腾相关竞赛/众智辅导不少于5场。

实践资源
影响力资源
运营资源
参加者认证要求
类别参加者认证要求
基础条件
参加者是鲲鹏&昇腾产教融合合作高校,包含智能基座高校、鲲鹏&昇腾产教融合育人基地高校、欧拉&高斯人才发展加速计划合作高校、昇腾人工智能人才发展加速计划合作高校。
运营资源
1. 参加者同意委派校级领导作为创享社合作项目Sponsor,支持和推动创享社校级政策和资源落地(如给予指导老师投入工作量认定,学生通过创享社投入实习实训纳入学分,众智课题项目经费设定一定比例作为老师指导费等);
2. 参加者同意提供≧100㎡的创享社专属运营场地;
3. 参加者同意指定责任人组织创享社落地和日常运营,包括但不限于基地建设、运营团队组建、企业项目承接团队协助遴选管理等;
4. 参加者同意投入运营管理资金,用于创享社的日常维护和创新实践活动的组织。
运营责任
1. 参加者同意组织学生参加创享社的各类实践活动,包括但不限于大赛、众智项目、论坛/峰会、人才认证、遴选校园大使、优才实习岗位机会等;
2. 参加者同意组织创享社-优秀导师、创享社-杰出青年开发者评选。
运营目标
1. 参加者同意培养创享社校园导师≧5+人;
2. 参加者同意同意每年驱动学生通过鲲鹏/昇腾相关微认证人数≧500人/年;
3. 参加者同意组织参加鲲鹏/昇腾相关实践活动人数≧500人/年;
4. 参加者同意引导≧100人/年加入openEuler/openGauss/Mindspore开源社区,签署个人CLA协议,且每人做出至少1项社区贡献;
5. 参加者同意组织鲲鹏/昇腾相关实践活动≧6次/年,每场≧30+人,其中至少全年举办1次校级实践活动,每场≧300+人;
6. 参加者同意贡献鲲鹏/昇腾社区或开源社区原创文章超过20篇/年。
参加者认证要求
基础条件

参加者是鲲鹏&昇腾产教融合合作高校,包含智能基座高校、鲲鹏&昇腾产教融合育人基地高校、欧拉&高斯人才发展加速计划合作高校、昇腾人工智能人才发展加速计划合作高校。

运营资源
运营责任
运营目标
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